A motivação é a mola impulsionadora dos resultados, numa
equipe de produção.
Dessa forma a liderança necessita ser inteligente o
suficiente para motivar a equipe, pois se o operador não tiver um “motivo” para
produzir mais, não o fará!
Mas, devemos entender o que significa estar motivado. Estar motivado não necessariamente envolve
dinheiro ou qualquer coisa material, mas sim algo que “explode” de dentro para
fora de qualquer indivíduo. Alcançar um sonho, por exemplo! Isso motiva, porém
somos pessoas com sonhos diferentes e dessa forma, o que motiva um individuo
pode não motivar outro.
Mas na difícil tarefa de motivar alguém, será necessário
então, conhecer esse alguém.
Um bom líder precisa conhecer muito bem sua equipe, para
poder usar essa ferramenta com precisão.
Aqui vai um conselho aos gestores, líderes e encarregados
– “Você precisa conhecer bem os elementos que compõem sua equipe e ai sim
poderá motivá-la obedecendo a singularidade de cada um desses elementos”.
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